Бонусная программа бенефитов в «ТФК КАМАЗ»

В АО «ТФК «КАМАЗ» по инициативе руководства компании стартовала корпоративная бонусная программа бенефитов «Секрет успеха».

Цель программы, которая будет действовать в компании до декабря 2024 года – стимулирование работников к саморазвитию, повышению уровня вовлечённости, а также развитие их профессиональной и управленческой компетентности.

Участники программы «Секрет успеха» самостоятельно выбирают форму активности, варианты заданий, ориентируясь на сложность, количество баллов за выполнение задания и степень вовлеченности других работников. Например, сотрудник получит больше баллов, если не просто изучит самостоятельно материал, но и на его основании составит презентацию для последующей рассылки обучающей информации коллегам. Высший балл можно получить, если изучить тему и организовать обучение для сотрудников компании (семинар/вебинар).

Источником информации могут послужить вебинары, конференции, чтение профессиональной литературы, курсы на корпоративном портале РОСТа и т.д. Также можно набрать баллы за участие в спортивно-туристических и культурно-массовых мероприятиях, форумах, интеллектуальных играх (квизах) и волонтёрском движении. Помимо личных достижений предусмотрен и командный приз самому активному внутриструктурному подразделению АО «ТФК «КАМАЗ». На основании данных об общем количестве набранных баллов формируется рейтинг и итоговая оценка каждого участника программы.

Сотрудники, занявшие призовые места, получат бенефиты: пройти обучение за счёт компании в Москве, Санкт-Петербурге или в Казани, а также путёвку в санаторий «Приморье» в Геленджике по льготной цене. Предусмотрены и поощрительные призы: абонемент в спорт зал, поездка с экскурсией в любой город России, билеты на концерт и др.

Программа действует только для работников АО «ТФК «КАМАЗ».